einstellungskriterium - diskriminierungsverbot gesundheitszustand

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einstellungskriterium

Der Gesundheitszustand kann Einstellungskriterium sein

Ein Unternehmer verstößt nicht gegen das Diskriminierungsverbot, wenn dieser aufgrund wahren Angaben zu seiner Gesundheit, zum Ergebnis gelangt, den Kandidaten nicht zu berücksichtigen. So entschied unlängst ein Gericht.

Hinzugefügt am 08.03.2012 - 14:49:04

von terrassa1231

- 1 Benutzer

diskriminierungsverbot gesundheitszustand einstellungskriterium

http://www.info77.eu/gesundheitszustand-kann-zulaessiges-und-relevantes-einstell ...

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